Port-Gentil/Groupe Memo : 2025, année de la relance des activités

L'administration du Groupe Memo, les employés et leurs familles se sont retrouvés mardi dernier dans un bel espace de Port-Gentil, pour une rencontre certes festive, mais qui a permis au président du conseil d'administration du Groupe, Michel Essonghe, et à l'administrateur directeur général, Albert-Richard Royembo, à l'orée de l'année 2025, de jeter un regard sur le rétroviseur et de se projeter vers l'avenir.

L'un et l'autre ont reconnu que le Groupe, comme d'autres entreprises, a été secoué par des difficultés qu'il a su, à chaque fois, surmonter, grâce aux efforts conjugués de tous. Annonçant que 2025 sera une "année de relance des activités", qui sera marquée par la mise en œuvre de grandes décisions allant dans le sens de l'amélioration des conditions de vie et de travail des employés, et la qualité des prestations.

Michel Essonghe a félicité tous ses collaborateurs. "C’est vous, le personnel, qui avez déployé vos talents et votre expertise, sous la conduite éclairée de vos responsables, pour maintenir le cap", a-t-il salué, avant d'insister : "Il faut que les actionnaires reconnaissent avec humilité et sincérité que c'est vous, salariés, qui faites la vie de l'entreprise". Il a ensuite réaffirmé la détermination et l'engagement de l'administration à maintenir le dialogue social et la dignité des 700 agents, en payant leurs salaires, leurs droits et en négociant.

"Vous et nous, sommes ensemble, unis dans le respect mutuel. Ensemble, nous devons préserver et construire pour que les enfants qui sont là, à vos côtés, soient vos dignes successeurs, pour la survie de Memo, pour le rayonnement et le redressement de Memo", a-t-il ajouté. Pour Noël, 1 000 enfants en tout ont reçu des cadeaux sur les sites de Libreville, Moanda et Port-Gentil